▲培訓(xùn)現(xiàn)場

為了更好的學(xué)習(xí)對供應(yīng)商分層分級的管理，建立良好的供應(yīng)商管理體系，近三個(gè)月，江蘇恒立液壓股份有限公司（簡稱：恒立液壓）分別開展了三次為期6天的《供應(yīng)鏈管理》為主題的系列培訓(xùn)。此次培訓(xùn)，特別邀請到了前華為采購專家團(tuán)核心成員、百思特供應(yīng)鏈研究中心主任——李恒老師和前華為硅谷研究所采購內(nèi)控專家——謝智老師分別進(jìn)行了課程分享。恒力液壓集團(tuán)副總裁攜集團(tuán)及分子公司供應(yīng)鏈部門負(fù)責(zé)人及員工，共計(jì)60人，一同參與了此次培訓(xùn)。

▲培訓(xùn)現(xiàn)場

7月，首次的課程開展主要是以“采購戰(zhàn)略”為主題，謝老師和李老師分別帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)采購的頂層設(shè)計(jì)，包括采購業(yè)務(wù)的定位、目標(biāo)、管理策略、組織及IT等。

9月，開展了以“供應(yīng)商管理”為主題的培訓(xùn)，由謝老師單獨(dú)帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)。供應(yīng)商管理是采購業(yè)務(wù)的核心，本次培訓(xùn)涵蓋了供應(yīng)商的全生命周期的管理，即從引入到淘汰，以及分類管理，對于不同類型的供應(yīng)商制定差異化管理策略。

10月，以“采購成本管理”為主題的培訓(xùn)課程，則是由李老師作為課程主講人。本次培訓(xùn)主要圍繞著采購體系的核心指標(biāo)（KPI），從一級的價(jià)格替代到五級的商業(yè)模式替代，以確保成本競爭優(yōu)勢。

▲培訓(xùn)現(xiàn)場

三次培訓(xùn)課，二位老師始終秉持著“落地實(shí)操”的信念來設(shè)計(jì)課程，全程理論知識賦能、標(biāo)桿案例研討以及具體業(yè)務(wù)場景分析，充分采用了小組討論、計(jì)分制等教學(xué)方法，為大家獻(xiàn)上了一次又一次的精彩授課。

▲大合影

在培訓(xùn)過程中，學(xué)員們十分積極地參與討論與展示環(huán)節(jié)，與老師頻繁互動，真正做到了把老師的理論在自己的業(yè)務(wù)中落地化。課堂氛圍生動活躍，兩位資深專家也憑借著扎實(shí)的專業(yè)能力征服了學(xué)員們！

在培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員們對共計(jì)三次培訓(xùn)的感受分別做了分享，表達(dá)了自己的收獲以及對于本系列培訓(xùn)的高度認(rèn)可，屢屢表示在本次培訓(xùn)中獲益匪淺，并期待百思特能在未來為恒立液壓持續(xù)賦能，全面提升組織效能！